Journée Portes Ouvertes • Conférences • Ateliers
À propos
de cette journée
Une journée née d'un constat :
prendre soin de celles et ceux qui prennent soin des autres
La fonction Ressources Humaines traverse depuis plusieurs années une période de profondes transformations : intensification des contraintes organisationnelles, nouvelles attentes des salariés, injonctions paradoxales, évolution permanente des outils et des modes de travail…
Face à ces défis, une question essentielle s'impose : comment vont réellement les professionnels RH ?
Pour y répondre, GERESO a lancé il y a 6 ans l'enquête nationale "Professionnels RH, comment allez-vous ?", une étude inédite visant à mieux comprendre l'état d'esprit, les difficultés, les motivations et les besoins de celles et ceux qui œuvrent chaque jour au service du capital humain.
Une journée construite pour vous, directement inspirée de l’enquête
L'enquête "Professionnels RH, comment allez-vous ?" a mis en lumière des besoins forts : mieux comprendre les transformations en cours, partager entre pairs, prendre du recul sur ses pratiques, mais aussi disposer de moments pour souffler et échanger librement.
C'est pour répondre à ces attentes que GERESO a imaginé une journée qui conjugue apports éclairants, ateliers participatifs et temps d'échanges conviviaux.
Des temps d'inspiration :
Comprendre, analyser, s’ouvrir
La journée intègre 2 conférences, conçues pour aider les professionnels RH à décrypter leur quotidien et à anticiper les évolutions de leur métier.
Ces interventions s’appuient directement sur les enseignements de l’enquête et offrent :
- une lecture fine des tendances RH actuelles,
- des clés d’analyse pour mieux appréhender les enjeux de la fonction
Des temps d'échange :
Pratiquer, co-construire, partager
Pour permettre à chacun de s’approprier les contenus et d’apprendre des autres, la journée propose :
- des ateliers pratiques, animés par des professionnels de terrain,
- des retours d’expérience,
- des discussions en petits groupes, où chacun peut exprimer ses réalités, ses questions, ses défis.
Ces moments participatifs favorisent un partage authentique entre pairs et renforcent la dynamique collective autour des enjeux RH.
Des temps de respiration :
Renforcer les liens, prendre le temps, créer du réseau
Parce que l’enquête a aussi montré l’importance des échanges informels, la journée consacre une large place aux temps de convivialité :
- de nombreuses pauses propices aux discussions spontanées,
- un buffet déjeunatoire de 2 heures, pensé pour encourager les rencontres,
- un cocktail de clôture, avec possibilité de rencontrer les auteurs GERESO présents et d’obtenir une dédicace de leurs ouvrages.
Ces moments sont l’occasion de tisser des liens, de confronter ses pratiques, de s’inspirer des autres et de repartir avec une nouvelle énergie.
Espace Formation GERESO
22 place de Catalogne - Paris 14e
Le Mercredi 21 janvier 2026
Jours
Heures
minutes
secondes
Pourquoi cette journée ?
- Parce que les professionnels RH jouent un rôle clé dans la santé sociale de leurs organisations, mais négligent souvent la leur.
- Parce qu’ils sont souvent en première ligne, mais rarement au centre des discussions.
- Parce qu’une fonction RH qui va bien, c’est une organisation qui va mieux.
Cette journée est donc un rendez-vous dédié à la reconnaissance, à la prise de recul, et au renforcement de la communauté RH, fondé sur des données tangibles et actuelles tirées de l’enquête.
Une démarche engagée et durable
Avec cette initiative, GERESO souhaite :
- Valoriser la fonction RH,
- Favoriser la qualité de vie et les conditions de travail des professionnels RH,
- Créer un observatoire pérenne pour suivre l’évolution de la fonction,
- Accompagner concrètement les RH avec des outils, des éclairages et des retours de terrain.
